Abel Fernando Moreira Ferreira

Αυτό για τα δύο χρόνια , να μην μπορεί να δουλέψει κάπου, εάν αποζημιωθεί, βγήκε χτες σαν διαρροή...δεν θυμάμαι που το άκουσα.

Άρα αν αποζημιωθεί με 1,5 μύριο τέλος η προπονητική γι'αυτόν. Σωστός ο όρος στο συμβόλαιο.

Τη φήμη του προσπαθεί να διαφυλάξει ο ίβηρας που υποδύεται τον προπονητή στον πάγκο μας.

στην κυβερνητικη forza σημερα μεταξυ αλλων γραφουν πως ο ρεμπε δεν πιστευει πως για οσα παρουσιαζει ο ΠΑΟΚ φετος φταιει πρωτιστως ο αμπελ και οτι υπο διαφορετικες συνθηκες και με ενα ροστερ πιο κοντα στην φιλοσοφια του θα μπορουσε να πετυχει, οι ημερομηνιες λεει ειναι πολυ πιεσμενες ειδικα αν τερματισουμε 2η για αλλαγη προπονητη και γενικα μεγαλες αλλαγες...τελος λεει πως μετα τα πλειοφ θα παρθει οριστικη αποφαση και ρολο σε αυτο θα παιξει και η εικονα του ΠΑΟΚ οπως και τα αποτελεσματα

Επίσης υπάρχει όρος ότι αν κλάσει στον πάγκο μας εντός έδρας τότε απαγορεύεται να ξανακλασει ποτέ στη ζωή του λόγω προσβολής των εδαφών μας.


Ρε τι διαβάζουμε ρε.

Μπερσε δεν αναφέρομαι σε σένα, δες τι έγραψα πιο πάνω .

Αν ήταν έτσι οι όροι δουλόσφαιρο θα το λέγαμε, όχι ποδοσφαιρο.

Υγ. Για να το ξεκαθαρίσω, ο όρος στο χαρτί μπορεί να υπάρχει (ελπίζω όχι). Να ισχύει αποκλείεται και σε κάθε περίπτωση με μια απλή προσφυγή όχι μόνον θα τον ακυρώσει αλλά θα σου πάρει και όλα τα λεφτά του συμβολαίου και θα φας μεγαλύτερη μαντζάνα απ' ότι αν απλά τον εδιωχνες με συμβιβασμό

Rainmaker αφού τον δέχτηκε τον ορο, δεν με νοιάζει καθόλου.

Μόνο αυτός θα γελάει που δώσαμε
2 χαρτιά για να τον αγοράσουμε;
Που δεν θα τα έδινε , ούτε ο ίδιος;

Τώρα γελάμε κι εμείς με τον όρο της Γκοντσάρεβα, που υπέγραψε με τη συναίνεσή του ο υποδυόμενος προπονητής.

Καλά εσένα μπορεί να μη σε νοιάζει αλλά δεν πάει έτσι το πράγμα

Είναι θέμα δικαιωμάτων του εργαζόμενου.

Αλλά αυτά είναι πράματα του σατανά, τα έφερε η κακιά αριστερά ε.

Χαβαλε κάνω μην αρχίσουμε πάλι

Να πω και την προσωπική, αλλά εντελώς αστήρικτη άποψή μου για την πιθανή απομάκρυνση του Abel.
Η φιλοσοφία και το ιστορικό του δεν μου δείχνει τύπο που θα κάτσει σε ένα συμβόλαιο αν δεν είναι επιθυμητός. Έχει φιλοδοξίες και αυτό είναι εμφανέστατο. Από την άλλη, οι μη σπασμωδικές κινήσεις της διοίκησης με κάνουν να πιστεύω πως το έχουν διασφαλισμένο ότι σε περίπτωση απόφασης για αλλαγή προπονητή αυτό θα γίνει αναίμακτα. Tα περί αποζημιώσεων και ffp δεν με πείθουν. Ναι ο Φερέιρα υπέγραψε ένα εξαιρετικό συμβόλαιο με τον ΠΑΟΚ με πολλαπλές απολαβές αυτών που θα λάμβανε στην Μπράγκα. Και ο ΠΑΟΚ όμως του πρόσφερε μια μεγάλη ευκαιρία, την οποία ίσως δεν θα καταφέρει να αξιοποιήσει. Από την άλλη όμως δόθηκαν και 2.5 εκ για να σπάσει η ρήτρα του. Ποιος θα την έσπαγε αυτή τη ρήτρα? Ακόμα στη Μπράγκα θα ήταν και στο παλιό του συμβόλαιο. Ελευθερωτής του θα είναι ουσιαστικά ο ΠΑΟΚ. Αν τώρα συμφωνήσει να φύγει, αυτόματα ως ελεύθερος θα μπορεί να κυνηγήσει το νέο του συμβόλαιο που σαφώς και θα είναι υψηλότερων απολαβών από το παλιό στην Μπράγκα (λέτε να μη βρεθούν Ομάδες?). Win win κατάσταση είναι συνολικά για τον Πορτογάλο η η συμφωνία του με τον ΠΑΟΚ.
Για αυτό λοιπόν νομίζω ότι θα τελειώσει η χρονιά, θα τα κουβεντιάσουν και θα προχωρήσουν παραπέρα ήσυχα. Μαζί ή χώρια.

rainmakerΤώρα σόρρυ που θα το χαλάσω αλλά αν υπάρχει ένας τέτοιος όρος είναι ξεκάθαρα καταχρηστικός.

Σε μεγάλα "νομικά" κέφια κάτι τέτοιο θα έστεκε μόνο αν ίσχυε για τις άλλες ελληνικές ομάδες

Το να απαγορεψεις σε έναν οποιονδήποτε υπάλληλο να δουλέψει οπουδήποτε επειδή τον απέλυσες, ειδικά αν τον απέλυσες για μη πειθαρχικους λόγους (π.χ. να απειλεί συναδέλφους ή συνεργατες), είναι παραβίαση δικαιώματος στην εργασία και βασικά θεωρώ ότι ούτε ως ποινή θεσμικού οργάνου δεν θα μπορούσε να επιβληθεί, όχι να το προβλέπουν και σε συμβόλαιο.

Ούτε σε κατάδικους δεν γίνεται αυτό

Η συμβαση του προπονητη ειναι συνηθως συμβαση εργου...
Συμβαση παροχης ανεξαρτητων υπηρεσιών.
Και καλλιστα θεωρω μπορει να υπαρχει ρητρα μη εργασιας στον κλαδο για μια περιοδο, αν προβλεπεται τοσο υψηλη αποζημιωση. Αν οριζεται πως η αποζημιωση αποσκοπει στην καλυψη του για οσο χρονο δεν θα επανεργασθει, και εξαρτα το γεγονος της καταβολης της απο την μη εργασια του, τοτε ισως αντιστοιχα θα μπορουσε να θεωρηθει μη καταβλητεα σε περιπτωση αμεσου προσληψεως του σε αλλη ομαδα.
Δεν ειναι συμβαση εξαρτημένης εργασιας. Αν ηταν συμβαση εργασιας δεν θα ειχε τετοια υψηλη αποζημιωση απολυσης.
υ.γ. "Αξίζει να σημειωθεί ότι μεγάλο μέρος της νομικής θεωρίας αξιώνει την καταβολή εύλογης αποζημίωσης από τον εργοδότη προς τον εργαζόμενο για την κατάφαση της εγκυρότητας μίας τέτοιας ρήτρας, υποστηρίζοντας ότι η συμφωνία περί μη ανταγωνισμού δεν πρέπει να θεωρείται έγκυρη αν σε αυτήν δεν περιλήφθηκε ταυτόχρονη συμφωνία περί καταβολής κάποιου εύλογου ανταλλάγματος από τον εργοδότη προς τον εργαζόμενο."
Στάλθηκε από το Redmi Note 5 μου χρησιμοποιώντας Tapatalk

Δηλαδή αν καταφέρει και πάρει την 2η θέση, λόγο ανυπαρξίας των υπολοίπων θα είναι ένα θετικό δείγμα και θα παραμείνει και του χρόνου;;
Οκαυ ελπίζω όλα αυτες οι αστείες αρδιες να μην ανταποκρίνονται στην πραγματικότητα και να μην υπάρχει ούτε έστω 1% πιθανότητα να τον δούμε και του χρόνου.
Ε ρε πάντως να ήταν ο Άμπελ επιλογή του τδ και όχι του Σαββιδεϊκου.
Μετά την 4αρα στον σκωλιξ θα είχε χαιρετήσει ήδη...

GospiΚαι γτ δεν τον εδιωξε αναποζημιωτα μεσα στη χρονια αν ειναι?
Αφου και ο Φερειρα δεν εχει και καλα συμφερον απο το να μεινει 2 χρόνια εκτος παγκων, ανετα θα μπορουσε να του πει φυγε και δεν θα παρεις μια για να μπορεσεις να δουλεψεις αλλου!
Εκτος αν ο Φερειρα δεν θελει να δουλεψει αλλου και δεν δεχθηκε να φυγει αναποζημιωτα μεχρι τωρα, και ελπιζουν οτι θα βρεθει καμια αξιολογη προταση και θα το ξανασκεφτει ο πορτογαλος μαγος...
Βεβαια παιζει και το σεναριο να θελει ο Φερειρα να φανει οτι αυτος αποχωρει και οχι οτι τον διωχνουν για να μην τδαλακωυει εντονα η φημη του...
Περιεργα σεναρια, περιεργες προσληψεις, περιεργοι οροι, περίεργα ποσα...
Στο τελος θα πιστεψω πως ουτε 2μιση μυρια δωσαμε για να τον παρουμε ουτε 2 μυρια του δινουμε τον χρονο...


Στάλθηκε από το Redmi Note 5 μου χρησιμοποιώντας Tapatalk

Δηλαδή, μέχρι τώρα τα πίστευες, έχοντας διαπιστώσει την σχέση της διοίκησης μας με τους εκάστοτε προπονητές?
Αν ναι, περίεργο πράγμα....

Γκοραν ειλικρινα πλεον δεν πιστευω τπτ. Απο τα λιγα που εχω δει στα 36 μου χρονια και στο πλαισιο της δουλειας, αλλα και απ οσα εχω μαθει να συμβαινουν στο ευρυτερο περιβαλλον της ΠΑΕ απο ανθρωπους που εχουν συνεργαστει στο παρελθον, θεωρω πως αυτα που βγαινουν προς τα εξω σπανια εχουν απολυτη ακριβεια...
Ειναι αφελες να πιστεψουμε οτι ολα τα ποσα ειναι ακριβη και πως ολα ειναι παντα αθωα...
Μη ξεχναμε πως υπαρχουν και πολλα πραγματα που λεγονται ή γραφονται για λογιστικους και φορολογικους λογους καθαρα...

Στάλθηκε από το Redmi Note 5 μου χρησιμοποιώντας Tapatalk

Μη δίνουμε σημασία στα χαζά της sfina. Προφανώς και θα προβλέπεται αποζημίωση για τη μονομερή λύση ενός συμβολαίου, όπως επίσης πιθανό είναι (και ο ΠΑΟΚ είναι σίγουρο ότι θέτει τέτοιους όρους) να υπάρχει όρος που θα συσχετίζει την όποια αποζημίωση με απολαβές που τυχόν θα έχει ο αντισυμβαλλόμενος από άλλη εταιρία στον αποζημιούμενο χρόνο.
Και στην περίπτωση Δώνη, αφαιρέθηκαν από την προβλεπόμενη αποζημίωση οι απολαβές που έλαβε από τον ΑΠΟΕΛ. Όρος του συμβολαίου ήταν. Λέτε να μην υπάρχει σε αυτό του Abel? Πάνω σε αυτό λογικά βάζει λίγη σάλτσα και ο σφινουλάκης για να κάνει τον καμπόσο στο ρεπορτάζ.

εδω που φτασαμε παντως αν η ομαδα παρει την 2η θεση παρα το -7 θεωρω πολυ δυσκολο να φυγει με βαση αυτα που γραφονται/ακουγονται

Νοκ-άουτ και ο αγαπημένος σου Λημνιός, οπότε θες δε θες θα βάλεις Στοχ!
Ή θα τον βάλεις από την αρχή και θα δικαιωθείς, ή θα αναγκαστείς να τον βάλεις μετά το 70΄ γιατί οι Biseswar - Λάμπρου που θα παίζουν στον άξονα και αριστερά θα μας κάψουν. Στη δεύτερη περίπτωση (χρήση ως βασικών των Bise, Λάζαρου) η ήττα είναι ένα πολύ πιθανό σενάριο, γιατί θα είμαστε τελείως ακίνδυνοι μπροστά.

Ότι γράφει μαλακίες ο έτσι, για να φτάσει στο συμπέρασμα του "βελούδινου" διαζυγίου, είναι το πλέον σίγουρο...
Δεν γίνεται να υπάρχει προκαθορισμένο ποσόν αποζημίωσης, σε περίπτωση απόλυσης, το οποίο να είναι το ίδιο, όποτε κι αν συμβεί κάτι τέτοιο, ειδικότερα σε ένα κλειστό συμβόλαιο τριών χρόνων...Είναι ντιπ για ντιπ άτοπο....
Πόσο, δε, μάλλον, να υπάρχει όρος μη απόδοσης του, αν τυχόν πάει να δουλέψει αλλού και ο "φόβος εξαφάνισης"!