Ad blocker detected: Our website is made possible by displaying online advertisements to our visitors. Please consider supporting us by disabling your ad blocker on our website.
Την παρέμβαση της ΕΣΗΕΑ προκάλεσαν οι όροι - σοκ που επιβλήθηκαν στους εργαζομένους της εταιρείας Alter Ego που ανήκει στον Βαγγέλη Φαταούλ.
Οι εργαζόμενοι κλήθηκαν την Παρασκευή να υπογράψουν νέες ατομικές συμβάσεις εργασίας με την εταιρεία. Οι εργαζόμενοι έπρεπε να διαβάσουν και να υπογράψουν επί τόπου τις νέες τους συμβάσεις. Ακόμη κι εκείνοι που ήθελαν να της πάρουν και να της μελετήσουν έπρεπε να της υπογράψουν πρώτα.
Σύμφωνα με τα όσα έχουν γίνει γνωστά οι συμβάσεις έγραφαν σε πολλές περιπτώσεις χαμηλότερους μισθούς σε σχέση με την αρχική συμφωνία. Ακόμη υπάρχει η υποχρέωση να εργαστούν σε κάποιο άλλο τμήμα της εταιρείας εφόσον το αποφασίσει η διοίκηση, ενώ προβλέπεται και «ψαλίδι» στα επιπλέον χρήματα για δουλειά τις Κυριακές ή τις αργίες. Ακόμη προβλέπεται απαλλαγής της εταιρείας από οποιαδήποτε νομική ή αστική ευθύνη.
Ακόμη δεν αναγνωρίζεται το δικαίωμα της πνευματικής ιδιοκτησίας αφού το παραγόμενο έργο εκχωρείται στην εταιραία ενώ υπάρχει και όρος ο εργαζόμενος να αποφεύγει ενέργειες που τυχόν θα βλάψουν το κύρος της εταιρίας.
Πιο αναλυτικά:
- Η εταιρία θα μπορεί να μετακινεί, ανάλογα με τις «επιχειρηματικές και υπηρεσιακές ανάγκες της», τον μισθωτό σε άλλο τμήμα και θέση αλλά και να του αλλάζει ειδικότητα κατά την κρίση της!
- Ακόμα και δανεισμός εργαζομένων προβλέπεται. Και μάλιστα σε»οποιαδήποτε εταιρία- επιχείρηση του υποδείξει η εταιρία είτε αυτή είναι θυγατρική είτε είναι συμμετοχική είτε όχι».
- Στις αποδοχές που συμφωνούνται συμπεριλαμβάνονται και «τα κάθε είδους επιδόματα και προσαυξήσεις χωρίς καμία εξαίρεση», καθώς και «αμοιβές και αποζημιώσεις για οποιαδήποτε αιτία (ενδεικτικά: νυχτερινά, αργίες, Κυριακές κλπ.)».
- Με άλλον όρο ο εργαζόμενος καθίσταται όμηρος της εταιρίας εις το διηνεκές, αφού μπορεί να τον απολύσει όποτε θέλει: «Η μη άσκηση ή η καθυστέρηση στην άσκηση από την εταιρία οποιουδήποτε δικαιώματός της έναντι του/της μισθωτού θα θεωρείται πάντα προσωρινή και δεν θα συνιστά ούτε θα μπορεί να ερμηνευθεί ότι συνιστά, μετατροπή της παρούσας σύμβασης, ή παραίτηση της εταιρίας από οποιοδήποτε σχετικό δικαίωμά της».
- Υποδείξεις για «κλειστά στόματα». Προβλέπεται ότι ο μισθωτός θα αποφεύγει ενέργειες που η εταιρία θεωρεί ότι μπορούν να βλάψουν τη φήμη, το κύρος και τα εν γένει συμφέροντά της και να την εκθέσουν σε αστικές ή ποινικές ευθύνες ή διοικητικές κυρώσεις. Μάλιστα σε περίπτωση που ασκηθεί σε βάρος της αγωγή, μήνυση ή της επιβληθεί διοικητική κύρωση λόγω υπαιτιότητας του μισθωτού, η εταιρία δικαιούται να τον απολύσει και να διεκδικήσει αποζημίωση για τη ζημία που υπέστη.
- Είναι αξιοσημείωτο ότι περιλαμβάνεται όρος που λέει ότι με τη λήξη της απασχόλησης του εργαζομένου θα επιστρέφει αλληλογραφία, έγγραφα, αρχεία, υπομνήματα, σημειώσεις, αναφορές, φακέλους, έγγραφα κλπ.
- Απαλείφθηκε, ύστερα από τις αντιδράσεις των εργαζομένων, η πρόβλεψη ότι θα πληρώνει ο δημοσιογράφος αγωγές κλπ. σε βάρος της εταιρίας για δημοσιεύματά του. Όμως παρέμεινε η διάταξη που αναφέρει ότι σε αυτές τις περιπτώσεις το βάρος της απόδειξης στα δικαστήρια αναλαμβάνει ο δημοσιογράφος…
- Κανένα απολύτως δικαίωμα πνευματικής ιδιοκτησίας δεν αναγνωρίζεται στον δημοσιογράφο, σκιτσογράφο κλπ. Ολο το παραγόμενο έργο του εκχωρείται στην εταιρία για κάθε είδους εμπορική εκμετάλλευση, χωρίς αντάλλαγμα και χωρίς κανένα χρονικό περιορισμό. Εκχωρείται και σε τρίτους κατά την ανέλεγκτη κρίση της εταιρίας. Σε αυτό το σημείο προστέθηκε διάταξη που υποχρεώνει την εταιρία να επανεξετάσει το θέμα, σε περίπτωση νέας νομοθεσίας.
Οι όροι των συμβάσεων προκάλεσαν την αντίδραση της ΕΣΗΕΑ και της ΕΣΠΗΤ που εξέδωσαν κοινη ανακοίνωση. Σε αυτή εκφράζουν την αντίθεσή τους για το περιεχόμενο των συμβάσεων δόθηκαν προς υπογραφή. Ακόμη στηλιτεύουν την διαδικασία που ακολουθήθηκε από την εταιρεία παρακάμπτοντας τη συλλογική διαπραγμάτευση.
Η ανακοίνωση των Ενώσεων αναφέρει:
«Τα Διοικητικά Συμβούλια της ΕΣΗΕΑ και της ΕΣΠΗΤ στο πλαίσιο της σημερινής Συνέλευσης των εργαζομένων στην εταιρεία ΑΛΤΕΡ ΕΓΚΟ εκφράζουν την έντονη αντίθεσή τους στο περιεχόμενο των ατομικών συμβάσεων εργασίας, όπως αυτές δόθηκαν την Παρασκευή, 13 Οκτωβρίου προς υπογραφή στους συναδέλφους.
Στηλιτεύουν τη διαδικασία που ακολουθήθηκε από την εταιρεία, με συνέπεια, αφενός να παρακάμπτεται η συλλογική διαπραγμάτευση, αφετέρου να φέρνει τους συναδέλφους προ τετελεσμένου, εκμεταλλευόμενη τη δραματική κατάσταση που επικρατεί στο χώρο. Ζητούν αξιοπρεπείς όρους εργασίας, καθώς και την υποχρεωτική τήρηση των θεσμικών κατακτήσεων των δημοσιογράφων (ρεπό, άδειες, ωράριο εργασίας, αμοιβή υπερωριακής και κυριακάτικης απασχόλησης κλπ).
Ταυτόχρονα καλούν την εταιρεία ΑΛΤΕΡ ΕΓΚΟ να δώσει λύση στο δράμα που ζουν οι «εγκλωβισμένοι» εργαζόμενοι στο ραδιοφωνικό σταθμό ΒΗΜΑ FM και ΔΟΛ DIGITAL, πρώην θυγατρικών επιχειρήσεων του Οργανισμού Λαμπράκη, οι οποίοι επί έντεκα μήνες εξακολουθούν να είναι απλήρωτοι.
Με αφορμή όσα συμβαίνουν στην εταιρεία ΑΛΤΕΡ ΕΓΚΟ, αλλά και σε παρόμοιες εκδοτικές επιχειρήσεις καλούν την Ένωση Ιδιοκτητών Ημερησίων Εφημερίδων Αθηνών (ΕΙΗΕΑ), να προσέλθει άμεσα σε διαπραγματεύσεις για την υπογραφή Συλλογικής Σύμβασης Εργασίας».
Θα τα πω μαζεμένα, με αφορμή τόσο την επικαιρότητα όσο και πράγματα που διάβαζω στο τόπικ:
- Όπου διαβάζουμε και ακούμε θετικές υπερβολές για τους ανταγωνιστές μας να χαιρόμαστε, όχι να αγανακτούμε. Το ταϊσμά σανού (στο οποίο έχουμε φυσικά επιδοθεί και εμείς, όπως έχω ξαναγράψει και με άλλη αφορμή, οι παθογένειες ενός ευρύτερου κοινωνικού και πολιτισμικού περιβάλλοντος δεν εξαλείφονται σε μικρότερες υπό-κατηγορίες ανθρώπων, με τρόπο μεταφυσικό, απλώς στις περιπτώσεις των αντιπάλων, τα διάθεσιμα μέσα αποβλάκωσης είναι ευτυχώς μεγαλύτερης ισχύος και εμβέλειας) μόνο κακό κάνει μακροπρόθεσμα. Το είδαμε με τους διθύραμβους μετά τον αγώνα στο Τορίνο του δαφνομπουκωμένου. Να σου η τόνγκα με Ατρόμητο. Το είδαμε στην ακατάσχετη θριαμβολογία για την ΑΕΚ. Κολλητά ματς χωρίς νίκη, γκρέμισμα από την κορυφή. Ιδίως όσον αφορά την ΑΕΚ, όσο περισσότερο καιρό θεωρείται ακλόνητο φαβορί για πρωτάθλημα, τόσο θα πανηγυρίζω σιωπηλά.
- Ουδείς αμφισβητεί ότι "φιλικά" σωματεία έχουν κατέβει με "πειραγμένες" ενδεκάδες εναντίον του δαφνομπουκωμένου και με άνωθεν εντολή για χλιαρότητα έναντι πάθους. Όποιος έχει μάτια, έχει δει, εκτός αν εθελοτυφλεί. Αυτό, φυσικά, δεν σημαίνει ότι εμείς πρέπει να υποκύπτουμε στη γραφικότητα, ιδίως όταν έχουμε δείγματα γραφής πως πλέον οι περισσότερες ομάδες παίζουν για τη νίκη, με όποιον και να παίζουν. Ακόμη και στην πρώτη αγωνιστική, που οι λιμανίσιοι παίζαν με το καφενείο της ΑΕΛ εντός, διάβασα εδώ πως οι παίκτες της ΑΕΛ πετούσαν αετό, γι' αυτό χάσαν με 4-1. Αντιστοίχως, όταν είδα το γκολ μας στο 1-0 με τον Παναιτωλικό, συζητώντας με φίλους προέβλεψα σε ποσοστό περίπου 90% τα πρωτοσέλιδα των γαυρό-εφημερίδων που έλεγαν για "αγάλματα που κοιτούσαν τον Πρίγιοβιτς να σκοράρει". Αυτό που θέλω να πω είναι ότι όποιος δεν συμμερίζεται τη λογική "βάζει γκολ ο δαφνομπουκωμένος, στημένη η μισή ομάδα που παίζει αντίπαλος με αυτόν" δεν είναι μήτε αφελής μήτε "ψευτό-προοδευτικός".
- Η μάχη είναι μακράς διαρκείας και θα εχει πολλά επεισόδια. Το αληθινά κρίσιμο για μένα είναι το πώς θα διαχειριστούμε το αποτέλεσμα με τον σκατόγαυρο, όποιο και να είναι αυτό. Ξέρω ότι όλοι αδημονούμε να δούμε την ομάδα μας να πατάει τους εχθρούς της στο γήπεδο, αλλά εμένα με καίει το να έχουμε το προφίλ του natural born killer που δεν παθαίνει πατατράκ χαράς ή οδυρμού μετά από ένα ματς. Σε 3 αγωνιστικές από τώρα είναι το ΟΑΚΑ. Τα 2 επόμενα εντός έδρας δεν είναι της πλάκας. Τέλη Νοέμβρη έχουμε κολλητά εκτός έδρας σε Νέα Σμύρνη και Ξάνθη. Βαθμοθηρία παντού είναι το μότο μας, έχουμε και σύμμαχο την έλλειψη κόπωσης από την Ευρώπη, που στην Ψωροκώσταινα όπου ζούμε είναι περισσότερο ζήτημα εντυπώσεων, κλίματος, ατμόσφαιρας και ψυχολογίας, παρά σωματικής φύσης.
Aureliano Buendia έγραψε:Θα τα πω μαζεμένα, με αφορμή τόσο την επικαιρότητα όσο και πράγματα που διάβαζω στο τόπικ:
- Η μάχη είναι μακράς διαρκείας και θα εχει πολλά επεισόδια. Το αληθινά κρίσιμο για μένα είναι το πώς θα διαχειριστούμε το αποτέλεσμα με τον σκατόγαυρο, όποιο και να είναι αυτό. Ξέρω ότι όλοι αδημονούμε να δούμε την ομάδα μας να πατάει τους εχθρούς της στο γήπεδο, αλλά εμένα με καίει το να έχουμε το προφίλ του natural born killer που δεν παθαίνει πατατράκ χαράς ή οδυρμού μετά από ένα ματς. Σε 3 αγωνιστικές από τώρα είναι το ΟΑΚΑ. Τα 2 επόμενα εντός έδρας δεν είναι της πλάκας. Τέλη Νοέμβρη έχουμε κολλητά εκτός έδρας σε Νέα Σμύρνη και Ξάνθη. Βαθμοθηρία παντού είναι το μότο μας, έχουμε και σύμμαχο την έλλειψη κόπωσης από την Ευρώπη, που στην Ψωροκώσταινα όπου ζούμε είναι περισσότερο ζήτημα εντυπώσεων, κλίματος, ατμόσφαιρας και ψυχολογίας, παρά σωματικής φύσης.
Βασικά πιο σημαντική είναι η πνευματική διαύγεια για να ανταπεξέλθουν οι παίχτες, οι προπονητές και εμείς στο προβοκατόρικο αυτό πράγμα που παίζεται στην Ελλάδα αντί για ποδόσφαιρο.
o σημερινος διαιτητης απλα δεν ηθελε να βγαλει κοκκινη τον χουλτ γιατι ειχε βγαλει ηδη δυο,αλλα αυτο δεν εχει λογικη!αν ειναι και ηταν,την δινεις
επισης το γκολ που ακυρωθηκε ηταν προκληση,ελεος δηλ..ειναι δυνατον να μην ειδε ο εποπτης πως ηταν κανονικο γκολ;!! θα μας τρελανει;
για το πρωτο δεν ξερω αν ηταν ή τι δεν ηταν
ακομα πιο πολυ παντως εκνευριζει το γεγονος πως παιχτες σαν τον μανταλο που ολη την ωρα "εκβιαζουν" τον διαιτητη γα τα "σφυριγματα" στο τελος τα παιρνουν για την ομαδα τους
αν δεν μπροουν αυτη την κλαισκη πιεση ποδοσφαιριστων να την διαχειριστουν,τι δουλεια εχουν στην αεθνικη; ημαρτον δηλαδη