5.Pablo Gabriel García Pérez
Re: 5. Pablo Gabriel García Pérez
Σαρδελοποίηση is back...
Τελευταία επεξεργασία από το μέλος teod1980 την Τετ 20 Οκτ 2010, 13:04, έχει επεξεργασθεί 1 φορά συνολικά.
Re: 5. Pablo Gabriel García Pérez
Για πολλοστή φορά βλέπω ότι χτυπάμε το σαμάρι και πρέπει να μιλήσουμε για τα αυτονόητα αλλά δυστυχώς σε αυτή την ομάδα και κατ'επέκταση σε αυτή τη χώρα αυτός ο όρος δεν υφίσταται. Πάμε από την αλφαβήτα του αναγνωστικού λοιπόν με τη Λόλα και το μήλο.
-Ξεκινώντας από μια απλή πολυκατοικία και φτάνοντας μέχρι μια σοβαρή ανώνυμη εταιρεία παντού υπάρχει ο εσωτερικός κανονισμός ο οποίος μοιράζεται σε οποιοδήποτε νεοφερμένο εργαζόμενο ή εμπλεκόμενο μέρος και υπογράφεται με την έναρξη της συνεργασίας η απαρέγκλιτη τήρηση του. Για την εφαρμογή του οι αρμοδιότητες του μοιράζονται ιεραρχικά και καθορίζονται βάσει του οργανογράμματος της εταιρείας που ξεκαθαρίζει τα όρια των ρόλων. Σε εμάς και παλιότερα φυσικά αλλά και αυτά τα 3 χρόνια τα όρια αυτά ήταν πάντοτε δυσδιάκριτα με αποτέλεσμα για παράδειγμα ο τεχνικός διευθυντής να λειτουργεί συχνά και σαν γενικός αρχηγός και έτσι φτάναμε στο σημείο ο Ιωσηφίδης να είναι συχνά διακοσμητικός και οι αρμοδιότητες του να εκτελούνται από τον Ζήση ή τον Conceicao.
-O τεχνικός διευθυντής δεν είναι γενικός αρχηγός, και δεν είναι αρμόδιος να λειτουργεί αυτεπάγγελτα σε περιπτώσεις πειθαρχικών παραπτωμάτων. Αυτή είναι δουλειά του γενικού αρχηγού ο οποίος είναι πάντοτε μαζί με την ομάδα οπουδήποτε και είναι επιφορτισμένος να ενημερώνει τη διοίκηση για οποιοδήποτε πειθαρχικό παράπτωμα εργαζομένου. Αυτό σημαίνει ότι δεν είναι δουλειά του Κωνσταντινίδη να ζητήσει να απολογηθεί σε αυτόν ο Garcia και ο κάθε Garcia και να εμφανίζεται μάλιστα στην προπόνηση ζητώντας από τον Ιωσηφίδη να του φωνάξει τον Garcia λες και ο μοναδικός άνθρωπος που έχει στεφθεί δις πρωταθλητής και παραμένει στην ομάδα μια ζωή είναι ένας απλός κλητήρας.
-Δουλειά του τεχνικού διευθυντή είναι να οργανώσει ένα παγκόσμιο δίκτυο ανιχνευτών το οποίο παρακολουθεί, προτείνει και αναλύει παίκτες και για αυτό το λόγο το περισσότερο διάστημα θα πρέπει να είναι με μια βαλίτσα στο χέρι για να ταξιδεύει και στο μικρότερο χωριό της Ελλάδας ή του εξωτερικού και αμά τη επιστροφή του να ενημερώνει σε τακτά χρονικά διαστήματα τον προπονητή και τη διοίκηση για τα δεδομένα της έρευνας. Ο μοναδικός που προσπάθησε να λειτουργήσει εν μέρει σε αυτά τα πρότυπα είναι ο Βρύζας ο οποίος όμως έκανε και αυτός το λάθος να λειτουργεί ταυτόχρονα και σαν γενικός αρχηγός και αυτό μπέρδευε και πάλι τους ρόλους. Ο γενικός αρχηγός ο οποίος κατ'εμέ έφερε επάξια αυτό το ρόλο στην ιστορία του ΠΑΟΚ ήταν ο Βασίλης Σεργιαννίδης που ήταν πάντοτε δίπλα στους παίκτες ναι μεν για να μη τους λείψει τίποτα αλλά ταυτόχρονα γινόταν κατανοητό συνεχώς ότι δεν είναι κολλητάρι τους.
-Μιλάμε σήμερα για τιμωρίες και ξεχνάμε συνεχώς το βασικό θέμα: πότε τιμωρήθηκε κάποιος παίκτης αυτά τα 3 χρόνια. Και συμφωνώ μαζί σου Θόδωρε ότι το οικονομικό πρόστιμο δεν είναι αυτό που συνετίζει έναν παίκτη που παίρνει 800 ή 500 χιλιάρικα το χρόνο. Περισσότερο τον τσαντίζει μια τέτοια απόφαση ή τον σπρώχνει σε μεγαλύτερη αδιαφορία ειδικά αν καλείται να πάρει ένα μηνιάτικο λιγότερο δηλαδή 40 ή 70 χιλιάρικα ήτοι αφόδευσε η φοράς εις το αλώνιο. Είναι άλλο πράγμα όμως Θόδωρα το γεγονός πως συμφωνούμε ότι το πρόστιμο στο μισθό δεν λειτουργεί και άλλο η ατιμωρησία. Αν θες να ορίσεις φλώρικο μέτρο τύπου πληρωμής ενός γεύματος για την ομάδα ή κάποια άλλη μορφή προσφοράς ως ανταπόδοση και έμπρακτη μεταμέλεια κάντο και τελείωνε με αυτό το θέμα δια παντός και δεν είναι της παρούσης να σου προτείνω λύσεις. Κάντο όμως γιατί όπως βλέπεις συχνά-πυκνά παραγνωριζόμαστε εδώ μέσα και γινόμαστε όλοι ίσα και όμοια ενώ σε κάθε νέα περίπτωση όσο συνεχίζεται η έλλειψη συνετισμού (προτιμώ αυτή τη λέξη από την τιμωρία) εύλογα κάθε παίκτης που υποπίπτει σε παράπτωμα θα νιώθει αν τιμωρηθεί ότι την πλήρωσε πρώτη φορά εκείνος και θα έχει δίκιο να επικαλεστεί άνιση μεταχείριση και να αισθανθεί θύμα και αποδιοπομπαίος τράγος.
-Από εκεί και πέρα στην πράξη το σεβασμό δεν τον απαιτείς βάσει ρόλου αλλά τον κερδίζεις βάσει της συμπεριφοράς και των πράξεων σου. Αν αύριο ορίσω γενικό αρχηγό, προπονητή και τεχνικό διευθυντή τον Παλάσκα, το Μπασμπανά και τον Βολτέζο (τυχαία ονόματα) στην πράξη οι παίκτες θα τους σεβαστούν βάσει της συμπεριφοράς τους και της δουλειάς τους. Και εδώ φτάνουμε στην περίπτωση του Ιωακείμ Χάβου. Από που και ως που φίλτατε υπηρεσιακέ προπονητή που έχεις εγγύτατη ημερομηνία λήξης έχεις τους όρχεις να ξεστομίσεις την κουβέντα "Αν δε θέλεις φύγε" και "Εγώ δεν είμαι Σάντος". Τακτικές δοκιμές φυσικά και μπορείς να κάνεις αλλά όταν ένας παίκτης και δη μπαρουτοκαπνισμένος και όχι μειράκιο δηλαδή κάποιος που ξέρει καλά τις δυνατότητες του σου ζητάει να μην αγωνιστεί σε μια θέση γιατί δεδομένα δεν μπορεί να προσφέρει εκεί οφείλεις να το λάβεις σοβαρά υπόψη σου και να πας σε επόμενη δοκιμή και όχι να μετατρέψεις το περιστατικό σε μονάδα μέτρησης ποιος την έχει πιο μεγάλη. Προφανώς κάποιος σου έχει παραχωρήσει αυτό τον αέρα και ως γνωστόν η αποφορά του ιχθύος προέρχεται πάντα εκ της κεφαλής. Η διευκρίνιση ότι ο υπηρεσιακός προπονητής αποτελεί μια απλή μεταβατική γέφυρα ως τον επόμενο προπονητή πρέπει να γίνει εξ'αρχής από τη διοίκηση για να μην προκαλούνται λανθασμένες εντυπώσεις και σε εκείνον και στους παίκτες. Και μη μου πει κανείς ότι μπορεί κάποιος σοβαρός ξένος προπονητής που θα έρθει μπορεί να ζητήσει να παραμείνει ο Χάβος γιατί δεν έχω διάθεση συνουσίας με το παράθυρο και γιατί όταν τελειώνει μια κατάσταση οφείλει να τελειώνει εξ'ολοκλήρου αλλιώς δημιουργούνται εύλογα υποψίες για το ρόλο του συγκεκριμένου προσώπου τις οποίες στη συγκεκριμένη περίπτωση δεν συμμερίζομαι.
-Όσον αφορά στον Pablo τα δεδομένα είναι γνωστά εξ'αρχής. Ο χαρακτήρας του τον ωθεί συχνά σε αντιδράσεις βάσει των οποίων χάνει το δίκιο του. Το συγκεκριμένο κοστούμι το ήξερες όταν το πήρες και παρόμοια αλλά μικρότερης έκτασης βέβαια προβλήματα αντιμετώπισαμε και επί Santos. Το θέμα ήταν πως τα διαχειρίστηκε τότε ο μηχανικός και τι όφελος τελικά είχε η ομάδα από τη συγκεκριμένη τακτική. Φυσικά και η αντίδραση του Pablo είναι λανθασμένη αλλά και φυσικά αισθάνεται προδομένος όταν ξέρει πως συμπεριφέρθηκε στο παρελθόν προς την ομάδα και λογικό σε σχέση με την ιδιοσυγκρασία του να ξεστομίζει τώρα το "Βαρέθηκα" και να φεύγει όταν ο άλλος του δίνει τελεσίγραφο λέγοντας του "αν δε σου αρέσει φύγε". 99 στις 100 φορές που θα πεις σε κάποιον αν δε σε αρέσει φύγε αυτός αν έχει τον ελάχιστο αυτοσεβασμό θα φύγει. Το ζητούμενο είναι να μην φτάνουμε εκεί Θόδωρα και όπως σου έχω ξαναπεί το να διοικείς σημαίνει να προλαμβάνεις καταστάσεις και όχι να καταστέλλεις. Με χαρά βλέπω έστω και τόσο αργοπορημένα ότι αντιλήφθηκες ποιο είναι το προφίλ που πρέπει να έχει ένας προπονητής του ΠΑΟΚ το οποίο σου σκιαγραφούσα και εγώ και άλλοι επίμονα στα μέσα του Μάη που μας πέρασε. Για πολλοστή φορά σου ζητάω όπως και τότε να μην κάνεις εκπτώσεις με την αξία του προπονητή, να κάνεις σοβαρή έρευνα αγοράς για τη στελέχωση του ανθρώπινου δυναμικού της εταιρείας, να διαμορφώσεις επιτέλους σαφή κανονισμό σε θέματα πειθαρχίας και οργανογράμματος αρμοδιοτήτων και να κάνεις άνοιγμα στον επαγγελματικό μας κόσμο για να αξιοποιήσουμε τη δυναμική μας. Είμαστε μαζί σου αλλά βρες επιτέλους το σωστό βηματισμό και προχώρα. Ελπίζω να μη χρειαστεί να επανέλθω με αντίστοιχες χρήσεις προστακτικής έγκλισης.
-Ξεκινώντας από μια απλή πολυκατοικία και φτάνοντας μέχρι μια σοβαρή ανώνυμη εταιρεία παντού υπάρχει ο εσωτερικός κανονισμός ο οποίος μοιράζεται σε οποιοδήποτε νεοφερμένο εργαζόμενο ή εμπλεκόμενο μέρος και υπογράφεται με την έναρξη της συνεργασίας η απαρέγκλιτη τήρηση του. Για την εφαρμογή του οι αρμοδιότητες του μοιράζονται ιεραρχικά και καθορίζονται βάσει του οργανογράμματος της εταιρείας που ξεκαθαρίζει τα όρια των ρόλων. Σε εμάς και παλιότερα φυσικά αλλά και αυτά τα 3 χρόνια τα όρια αυτά ήταν πάντοτε δυσδιάκριτα με αποτέλεσμα για παράδειγμα ο τεχνικός διευθυντής να λειτουργεί συχνά και σαν γενικός αρχηγός και έτσι φτάναμε στο σημείο ο Ιωσηφίδης να είναι συχνά διακοσμητικός και οι αρμοδιότητες του να εκτελούνται από τον Ζήση ή τον Conceicao.
-O τεχνικός διευθυντής δεν είναι γενικός αρχηγός, και δεν είναι αρμόδιος να λειτουργεί αυτεπάγγελτα σε περιπτώσεις πειθαρχικών παραπτωμάτων. Αυτή είναι δουλειά του γενικού αρχηγού ο οποίος είναι πάντοτε μαζί με την ομάδα οπουδήποτε και είναι επιφορτισμένος να ενημερώνει τη διοίκηση για οποιοδήποτε πειθαρχικό παράπτωμα εργαζομένου. Αυτό σημαίνει ότι δεν είναι δουλειά του Κωνσταντινίδη να ζητήσει να απολογηθεί σε αυτόν ο Garcia και ο κάθε Garcia και να εμφανίζεται μάλιστα στην προπόνηση ζητώντας από τον Ιωσηφίδη να του φωνάξει τον Garcia λες και ο μοναδικός άνθρωπος που έχει στεφθεί δις πρωταθλητής και παραμένει στην ομάδα μια ζωή είναι ένας απλός κλητήρας.
-Δουλειά του τεχνικού διευθυντή είναι να οργανώσει ένα παγκόσμιο δίκτυο ανιχνευτών το οποίο παρακολουθεί, προτείνει και αναλύει παίκτες και για αυτό το λόγο το περισσότερο διάστημα θα πρέπει να είναι με μια βαλίτσα στο χέρι για να ταξιδεύει και στο μικρότερο χωριό της Ελλάδας ή του εξωτερικού και αμά τη επιστροφή του να ενημερώνει σε τακτά χρονικά διαστήματα τον προπονητή και τη διοίκηση για τα δεδομένα της έρευνας. Ο μοναδικός που προσπάθησε να λειτουργήσει εν μέρει σε αυτά τα πρότυπα είναι ο Βρύζας ο οποίος όμως έκανε και αυτός το λάθος να λειτουργεί ταυτόχρονα και σαν γενικός αρχηγός και αυτό μπέρδευε και πάλι τους ρόλους. Ο γενικός αρχηγός ο οποίος κατ'εμέ έφερε επάξια αυτό το ρόλο στην ιστορία του ΠΑΟΚ ήταν ο Βασίλης Σεργιαννίδης που ήταν πάντοτε δίπλα στους παίκτες ναι μεν για να μη τους λείψει τίποτα αλλά ταυτόχρονα γινόταν κατανοητό συνεχώς ότι δεν είναι κολλητάρι τους.
-Μιλάμε σήμερα για τιμωρίες και ξεχνάμε συνεχώς το βασικό θέμα: πότε τιμωρήθηκε κάποιος παίκτης αυτά τα 3 χρόνια. Και συμφωνώ μαζί σου Θόδωρε ότι το οικονομικό πρόστιμο δεν είναι αυτό που συνετίζει έναν παίκτη που παίρνει 800 ή 500 χιλιάρικα το χρόνο. Περισσότερο τον τσαντίζει μια τέτοια απόφαση ή τον σπρώχνει σε μεγαλύτερη αδιαφορία ειδικά αν καλείται να πάρει ένα μηνιάτικο λιγότερο δηλαδή 40 ή 70 χιλιάρικα ήτοι αφόδευσε η φοράς εις το αλώνιο. Είναι άλλο πράγμα όμως Θόδωρα το γεγονός πως συμφωνούμε ότι το πρόστιμο στο μισθό δεν λειτουργεί και άλλο η ατιμωρησία. Αν θες να ορίσεις φλώρικο μέτρο τύπου πληρωμής ενός γεύματος για την ομάδα ή κάποια άλλη μορφή προσφοράς ως ανταπόδοση και έμπρακτη μεταμέλεια κάντο και τελείωνε με αυτό το θέμα δια παντός και δεν είναι της παρούσης να σου προτείνω λύσεις. Κάντο όμως γιατί όπως βλέπεις συχνά-πυκνά παραγνωριζόμαστε εδώ μέσα και γινόμαστε όλοι ίσα και όμοια ενώ σε κάθε νέα περίπτωση όσο συνεχίζεται η έλλειψη συνετισμού (προτιμώ αυτή τη λέξη από την τιμωρία) εύλογα κάθε παίκτης που υποπίπτει σε παράπτωμα θα νιώθει αν τιμωρηθεί ότι την πλήρωσε πρώτη φορά εκείνος και θα έχει δίκιο να επικαλεστεί άνιση μεταχείριση και να αισθανθεί θύμα και αποδιοπομπαίος τράγος.
-Από εκεί και πέρα στην πράξη το σεβασμό δεν τον απαιτείς βάσει ρόλου αλλά τον κερδίζεις βάσει της συμπεριφοράς και των πράξεων σου. Αν αύριο ορίσω γενικό αρχηγό, προπονητή και τεχνικό διευθυντή τον Παλάσκα, το Μπασμπανά και τον Βολτέζο (τυχαία ονόματα) στην πράξη οι παίκτες θα τους σεβαστούν βάσει της συμπεριφοράς τους και της δουλειάς τους. Και εδώ φτάνουμε στην περίπτωση του Ιωακείμ Χάβου. Από που και ως που φίλτατε υπηρεσιακέ προπονητή που έχεις εγγύτατη ημερομηνία λήξης έχεις τους όρχεις να ξεστομίσεις την κουβέντα "Αν δε θέλεις φύγε" και "Εγώ δεν είμαι Σάντος". Τακτικές δοκιμές φυσικά και μπορείς να κάνεις αλλά όταν ένας παίκτης και δη μπαρουτοκαπνισμένος και όχι μειράκιο δηλαδή κάποιος που ξέρει καλά τις δυνατότητες του σου ζητάει να μην αγωνιστεί σε μια θέση γιατί δεδομένα δεν μπορεί να προσφέρει εκεί οφείλεις να το λάβεις σοβαρά υπόψη σου και να πας σε επόμενη δοκιμή και όχι να μετατρέψεις το περιστατικό σε μονάδα μέτρησης ποιος την έχει πιο μεγάλη. Προφανώς κάποιος σου έχει παραχωρήσει αυτό τον αέρα και ως γνωστόν η αποφορά του ιχθύος προέρχεται πάντα εκ της κεφαλής. Η διευκρίνιση ότι ο υπηρεσιακός προπονητής αποτελεί μια απλή μεταβατική γέφυρα ως τον επόμενο προπονητή πρέπει να γίνει εξ'αρχής από τη διοίκηση για να μην προκαλούνται λανθασμένες εντυπώσεις και σε εκείνον και στους παίκτες. Και μη μου πει κανείς ότι μπορεί κάποιος σοβαρός ξένος προπονητής που θα έρθει μπορεί να ζητήσει να παραμείνει ο Χάβος γιατί δεν έχω διάθεση συνουσίας με το παράθυρο και γιατί όταν τελειώνει μια κατάσταση οφείλει να τελειώνει εξ'ολοκλήρου αλλιώς δημιουργούνται εύλογα υποψίες για το ρόλο του συγκεκριμένου προσώπου τις οποίες στη συγκεκριμένη περίπτωση δεν συμμερίζομαι.
-Όσον αφορά στον Pablo τα δεδομένα είναι γνωστά εξ'αρχής. Ο χαρακτήρας του τον ωθεί συχνά σε αντιδράσεις βάσει των οποίων χάνει το δίκιο του. Το συγκεκριμένο κοστούμι το ήξερες όταν το πήρες και παρόμοια αλλά μικρότερης έκτασης βέβαια προβλήματα αντιμετώπισαμε και επί Santos. Το θέμα ήταν πως τα διαχειρίστηκε τότε ο μηχανικός και τι όφελος τελικά είχε η ομάδα από τη συγκεκριμένη τακτική. Φυσικά και η αντίδραση του Pablo είναι λανθασμένη αλλά και φυσικά αισθάνεται προδομένος όταν ξέρει πως συμπεριφέρθηκε στο παρελθόν προς την ομάδα και λογικό σε σχέση με την ιδιοσυγκρασία του να ξεστομίζει τώρα το "Βαρέθηκα" και να φεύγει όταν ο άλλος του δίνει τελεσίγραφο λέγοντας του "αν δε σου αρέσει φύγε". 99 στις 100 φορές που θα πεις σε κάποιον αν δε σε αρέσει φύγε αυτός αν έχει τον ελάχιστο αυτοσεβασμό θα φύγει. Το ζητούμενο είναι να μην φτάνουμε εκεί Θόδωρα και όπως σου έχω ξαναπεί το να διοικείς σημαίνει να προλαμβάνεις καταστάσεις και όχι να καταστέλλεις. Με χαρά βλέπω έστω και τόσο αργοπορημένα ότι αντιλήφθηκες ποιο είναι το προφίλ που πρέπει να έχει ένας προπονητής του ΠΑΟΚ το οποίο σου σκιαγραφούσα και εγώ και άλλοι επίμονα στα μέσα του Μάη που μας πέρασε. Για πολλοστή φορά σου ζητάω όπως και τότε να μην κάνεις εκπτώσεις με την αξία του προπονητή, να κάνεις σοβαρή έρευνα αγοράς για τη στελέχωση του ανθρώπινου δυναμικού της εταιρείας, να διαμορφώσεις επιτέλους σαφή κανονισμό σε θέματα πειθαρχίας και οργανογράμματος αρμοδιοτήτων και να κάνεις άνοιγμα στον επαγγελματικό μας κόσμο για να αξιοποιήσουμε τη δυναμική μας. Είμαστε μαζί σου αλλά βρες επιτέλους το σωστό βηματισμό και προχώρα. Ελπίζω να μη χρειαστεί να επανέλθω με αντίστοιχες χρήσεις προστακτικής έγκλισης.
Re: 5. Pablo Gabriel García Pérez
Αδερφέ Olivares πρέπει να γράφεις συχνότερα. Νομίζω πως μετά την τοποθέτησή σου περιττεύει κάθε περαιτέρω συζήτηση. Θα ήθελα να κάνω μία μόνο προσθήκη στο θέμα. Το αν και πότε θα φύγει, θα μείνει, θα συνετιστεί, θα αλλάξει θέση ο Γκαρσία (ειδικά στα 34 χρόνια του και με τόσο εντυπωσιακή καριέρα και εμπειρίες πίσω του!) είναι σε κάθε περίπτωση θέμα του επόμενου προπονητή και όχι του υπηρεσιακού, ειδικά σε αυτήν την δύσκολη και κρίσιμη περίοδο που περνάει η ομάδα. Το να παραδώσει ο υπηρεσιακός την ομάδα με ένα πρόβλημα παραπάνω είναι ανεπίτρεπτο.
Re: 5. Pablo Gabriel García Pérez
ναι αλλα τα βιβλια HRM που εχουν διαβασει αρκετοι συνοπαδοι μας δεν γραφουν διαφορετικα πραγματαolivares έγραψε:Και εδώ φτάνουμε στην περίπτωση του Ιωακείμ Χάβου. Από που και ως που φίλτατε υπηρεσιακέ προπονητή που έχεις εγγύτατη ημερομηνία λήξης έχεις τους όρχεις να ξεστομίσεις την κουβέντα "Αν δε θέλεις φύγε" και "Εγώ δεν είμαι Σάντος". Τακτικές δοκιμές φυσικά και μπορείς να κάνεις αλλά όταν ένας παίκτης και δη μπαρουτοκαπνισμένος και όχι μειράκιο δηλαδή κάποιος που ξέρει καλά τις δυνατότητες του σου ζητάει να μην αγωνιστεί σε μια θέση γιατί δεδομένα δεν μπορεί να προσφέρει εκεί οφείλεις να το λάβεις σοβαρά υπόψη σου και να πας σε επόμενη δοκιμή και όχι να μετατρέψεις το περιστατικό σε μονάδα μέτρησης ποιος την έχει πιο μεγάλη.
κυκλοφορουν και κατι φημες για απαραδεκτη συμπεριφορα απεναντι σε σημαντικο στελεχος που προσφατα εφυγε απο την ομαδα και που εαν εχουν εστω και την παραμικρη δοση αληθειας το παιδι ειναι για πολλες μπατσες.olivares έγραψε:Προφανώς κάποιος σου έχει παραχωρήσει αυτό τον αέρα και ως γνωστόν η αποφορά του ιχθύος προέρχεται πάντα εκ της κεφαλής.
χρυσοστομεolivares έγραψε: Η διευκρίνιση ότι ο υπηρεσιακός προπονητής αποτελεί μια απλή μεταβατική γέφυρα ως τον επόμενο προπονητή πρέπει να γίνει εξ'αρχής από τη διοίκηση για να μην προκαλούνται λανθασμένες εντυπώσεις και σε εκείνον και στους παίκτες.
ο σοβαρος ξενος προπονητης μπορει να μην το ζητησει. μπορει ομως να το απαιτησει καποιος αλλος.olivares έγραψε:Και μη μου πει κανείς ότι μπορεί κάποιος σοβαρός ξένος προπονητής που θα έρθει μπορεί να ζητήσει να παραμείνει ο Χάβος γιατί δεν έχω διάθεση συνουσίας με το παράθυρο και γιατί όταν τελειώνει μια κατάσταση οφείλει να τελειώνει εξ'ολοκλήρου αλλιώς δημιουργούνται εύλογα υποψίες για το ρόλο του συγκεκριμένου προσώπου τις οποίες στη συγκεκριμένη περίπτωση δεν συμμερίζομαι.
παντως που αρεσει που βλεπεις μπροστα.
olivares έγραψε: όταν ο άλλος του δίνει τελεσίγραφο λέγοντας του "αν δε σου αρέσει φύγε". 99 στις 100 φορές που θα πεις σε κάποιον αν δε σε αρέσει φύγε αυτός αν έχει τον ελάχιστο αυτοσεβασμό θα φύγει.
Re: 5. Pablo Gabriel García Pérez
Δε θα σας περάσει η αλητεία που γίνεται κατά του Πάμπλο...
Κονσεισάο, Βρύζας, Σάντος, Μπερέτα, σκάουτερ (δε θυμάμαι τ' όνομα), Δερμιτζάκης, Γκαρσία...
Μόνο οι άλλοι φταίνε τελικά... Βρε ποιο όνομα να λείπει...
Τιμή και δόξα στον Πάμπλο τον Γκαρσία!!!
Κονσεισάο, Βρύζας, Σάντος, Μπερέτα, σκάουτερ (δε θυμάμαι τ' όνομα), Δερμιτζάκης, Γκαρσία...
Μόνο οι άλλοι φταίνε τελικά... Βρε ποιο όνομα να λείπει...
Τιμή και δόξα στον Πάμπλο τον Γκαρσία!!!
- navigator11
- Δημοσιεύσεις: 21414
- Εγγραφή: Δευ 25 Μάιος 2009, 09:35
Re: 5. Pablo Gabriel García Pérez
ΕΞΗΝΤΛΗΘΗ το θεμα,κι εμεις κι ο γκαρσια.ας ... ηρεμησει γενικως,ας επιστρεψει και παρουσια του νεου προπονητη να βρει κι ο ιδιος κι ολοι οι παιχτες κατι απο τον αποδεδειγμενα ΑΞΙΟ ποδοσφαιρικο εαυτο τους!η αρχη ας γινει με τον προπονητη κι ας συνεχιστει το ξεσκαρταρισμα και στις υπολοιπες θεσεις!αλλά το ζητημα του προπονητη πρεπει να διευθετηθει ΑΜΕΣΑ,διχως βιαση μεν,σχετικα γρηγορα δε.πριν η κατασταση γινει μη αναστρεψιμος ...
Re: 5. Pablo Gabriel García Pérez
Βροχοποιός έγραψε
έτσι ακριβώς + 99 αδελφέ
διότι όπως...ο Ελληνισμός μεγαλουργεί εκτός Ελλάδος....διότι στην Ελλάδα υπάρχει ανθελληνισμός
....έτσι και η πιό ηλίθια κοινωνία του κράτους γκρι είναι μίζερη και τριτοκοσμική, άπειρη, φερέφωνο, αγόμενη και φερόμενη...και βέβαια αντιπαοκτζήδικη
σαν μέγγενη σφίγγει τον λαιμό του δικεφάλου κάθε φορά που προσπαθεί να ανοίξει τα φτερά του
εμ βέβαια...από μία πόλη που αντιστοιχεί ένα φραπεδάδικο, ένα ουζερί και ένα γυράδικο ανά επτά κατοίκους
τι άλλο μπορείς να περιμένεις
η διανοητικότητα (sic) αυτής της πόλης είναι όσο ενός κουκουτσιού
ανέκδοτο του κάθε Λαζόπουλου...έχουμε γίνει και του κάθε Σταρόβα...αλλά μυρωδιά δεν παίρνουμε
εδώ και τώρα....μεταφορά έδρας λέμε
όχι άλλο κάρβουνο
PS-...o πολύς λιακό βλάπτει σοβαρά την υγεία
τα εξυπνοπούλια μας...οι συνωμοσιολαγνικοί....βλέπουν τον Παυλάρα....τεχνικό director (χαχαχαχαχα......)
αλλά τέτοιοι που είμαστε καλά να πάθουμε
μπαοχ(σ)ήδες είστε και φαίνεστε
Μπράβο μας. Εμείς τη φάγαμε την ομάδα ΜΟΝΟΙ ΜΑΣ. Ακούγωντας τα ράδια.. Δεν είναι δυστυχώς έτοιμη η κοινωνία της Θεσσαλονίκης για έναν ΠΑΟΚ αυτοδημιούργητο και πρωταθλητή..
έτσι ακριβώς + 99 αδελφέ
διότι όπως...ο Ελληνισμός μεγαλουργεί εκτός Ελλάδος....διότι στην Ελλάδα υπάρχει ανθελληνισμός
....έτσι και η πιό ηλίθια κοινωνία του κράτους γκρι είναι μίζερη και τριτοκοσμική, άπειρη, φερέφωνο, αγόμενη και φερόμενη...και βέβαια αντιπαοκτζήδικη
σαν μέγγενη σφίγγει τον λαιμό του δικεφάλου κάθε φορά που προσπαθεί να ανοίξει τα φτερά του
εμ βέβαια...από μία πόλη που αντιστοιχεί ένα φραπεδάδικο, ένα ουζερί και ένα γυράδικο ανά επτά κατοίκους
τι άλλο μπορείς να περιμένεις
η διανοητικότητα (sic) αυτής της πόλης είναι όσο ενός κουκουτσιού
ανέκδοτο του κάθε Λαζόπουλου...έχουμε γίνει και του κάθε Σταρόβα...αλλά μυρωδιά δεν παίρνουμε
εδώ και τώρα....μεταφορά έδρας λέμε
όχι άλλο κάρβουνο
PS-...o πολύς λιακό βλάπτει σοβαρά την υγεία
τα εξυπνοπούλια μας...οι συνωμοσιολαγνικοί....βλέπουν τον Παυλάρα....τεχνικό director (χαχαχαχαχα......)
αλλά τέτοιοι που είμαστε καλά να πάθουμε
μπαοχ(σ)ήδες είστε και φαίνεστε
Τελευταία επεξεργασία από το μέλος Pepermint την Τετ 20 Οκτ 2010, 15:31, έχει επεξεργασθεί 1 φορά συνολικά.
Re: 5. Pablo Gabriel García Pérez
ειχα πει πριν λιγο καιρο την λασπη που ξεκινησε κατα του..εγω θα πω μονο πως ελπιζω με τις πραξεις του να μη χασει το δικιο του.
ΠΑΜΠΛΟ ΑΥΡΙΟ ΕΛΑ ΣΤΟ ΓΗΠΕΔΟ..και στο πεταλο αν γουσταρεις ....απο Δευτερα,φαε ενα προστιμο και με το νεο προπονητη προσφερε και φυγε οταν πρεπει απο τον ΠΑΟΚ με τον τροπο που σου αξιζει...
ΠΑΜΠΛΟ ΑΥΡΙΟ ΕΛΑ ΣΤΟ ΓΗΠΕΔΟ..και στο πεταλο αν γουσταρεις ....απο Δευτερα,φαε ενα προστιμο και με το νεο προπονητη προσφερε και φυγε οταν πρεπει απο τον ΠΑΟΚ με τον τροπο που σου αξιζει...
Re: 5. Pablo Gabriel García Pérez
Εξοχο το σχολιο του Περουβιανου.
Αλλα και το προηγουμενο του σε αυτο το τοπικ ηταν θεικο.
Ο Χαβος και ο Βουζας. Οι χαβουζες του Γκέιβρου.
Αλλα και το προηγουμενο του σε αυτο το τοπικ ηταν θεικο.
olivares έγραψε:Πήγε στην Παμπλόνα όπου έχει σπίτι για 5 μέρες με την οικογένεια του μετά από άδεια που ζήτησε και του δόθηκε ώστε όταν επιστρέψει τη Δευτέρα να μη βρει το έτερον ήμισι του Βούζα ενθάδε.
Ο Χαβος και ο Βουζας. Οι χαβουζες του Γκέιβρου.
Εξάκτλι. Μεχρι την τελευταια προταση ομως. Πρεπει να ελπιζουμε, προσπαθωντας σκληρα ταυτοχρονα ετσι ωστε η ελπιδα να περασει τουλαχιστον στην σφαιρα του δυνατου, αλλιως δεν υπαρχει νοημα.8emis4 έγραψε:Στην πόλη του Νομάρχη, του Δημαρχου, του Μητροπολίτη, του αστυνομικού διευθυντή, των καλών χριστιανών και των νοικοκυραίων, των μακεδονομάχων και των "καθαρών" ελλήνων, των δημοσιογράφων, των συνωμοσιολόγων, των βετεράνων, του φραπέ, του καφενέ, την "ερωτική" αυτή πόλη,
η ντομπροσύνη, η αξιοπρέπεια, η ευθιξία αποτελούν θανάσιμα αμαρτήματα.
Κι όμως, σε αυτήν την πόλη, το παοκακι (όπως το είχαμε καταντήσει εδώ και δεκαετίες) άρχισε να ξαναγίνεται ΠΑΟΚ με μπροστάρη (στο αγωνιστικό κι όχι μονο κομμάτι) έναν μη έλλην, έναν ουρουγουανό!. ΝΑΙ κύριοι, ο Pablo έγινε (δικαίως) σημαία του ΠΑΟΚ! Όπως ο Ζαγοράκης (και ο Ζήσης) ήταν οι σημαίες στο διοικητικό και ο απλός κόσμος ακολούθησε με νέα πιστη, ενθουσιασμό και πάθος.
Αλλα η "τάξη" επιτέλους επανέρχεται!
Όσο έγινε η Θεσσαλονίκη μητρόπολη των Βαλκανίων (κέντρο πολιτισμών, ιδεών, ανάπτυξης), άλλο τόσο θα γίνει ο παοκ και πάλι ΠΑΟΚ...